Vui lòng dùng định danh này để trích dẫn hoặc liên kết đến tài liệu này:
http://113.190.240.60:8080/phamquangquyen/handle/123456789/271
Toàn bộ biểu ghi siêu dữ liệu
Trường DC | Giá trị | Ngôn ngữ |
---|---|---|
dc.contributor.author | Diệp Văn, Sơn | - |
dc.date.accessioned | 2014-03-27T09:18:37Z | - |
dc.date.available | 2014-03-27T09:18:37Z | - |
dc.date.issued | 2014 | - |
dc.identifier.uri | http://hdl.handle.net/123456789/271 | - |
dc.description.abstract | Khái quát thành tựu và hạn chế trong quá trình xây dựng chất lượng nguồn nhân lực của bộ máy hành chính Việt Nam. Đề xuất giải pháp phát triển đội ngũ nhân lực của bộ máy nhà nước của Việt Nam những giai đoạn sau. | en_US |
dc.language.iso | other | en_US |
dc.subject | Nguồn nhân lực | en_US |
dc.subject | Bộ máy hành chính | en_US |
dc.subject | Nhà nước | en_US |
dc.subject | Việt Nam | en_US |
dc.title | Xây dựng, nâng cao chất lượng nguồn nhân lực cho bộ máy hành chính | en_US |
dc.type | Article | en_US |
Bộ sưu tập: | Quản trị nhân lực |
Các tập tin trong tài liệu này:
Tập tin | Mô tả | Kích thước | Định dạng | |
---|---|---|---|---|
DiepVanSon_Xaydung.pdf | 434.06 kB | Adobe PDF | Sign in to read |